Финансы

Принято постановление Пленума ВС РФ об особенностях разрешения споров по охране и защите интеллектуальных прав

Сегодня на заседании Пленума Верховного Суда Российской Федерации было принято Постановление «О применении части четвертой Гражданского кодекса Российской Федерации» (далее – Постановление). Текст документа имеется в распоряжении портала ГАРАНТ.РУ. По сравнению с

Подробнее »

За подачу уточненных сведений в уведомлении об участии в иностранных организациях штраф должен быть снижен минимум в два раза

Соответствующий вывод содержится в постановлении Арбитражного суда Московского округа от 5 февраля 2019 г. № Ф05-23952/18 по делу № А40-197196/2018. Юрлицо представило в налоговый орган первичное уведомление об участии в иностранных организациях на бумажном носителе в 2015 году с

Подробнее »

Минфин России предложил актуализировать типовое положение о контрактной службе

Министерство подготовило проект типового положения о контрактной службе (далее – Проект), в котором учтены нормы Федерального закона от 5 апреля 2013 г. № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд

Подробнее »

Суд не посчитал аморальным проступком съемку работником дебоша на телефон

Суд признал незаконным увольнение педагога по п. 8 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса за совершение аморального проступка (определение Московского городского суда от 22 августа 2018 г. по делу № 33-36701/2018

Подробнее »

Суд: увольнение является незаконным, если работник написал заявления на отпуск и на увольнение в последний день отпуска, а потом передумал увольняться

Статья 127 Трудового кодекса устанавливает такой способ реализации права работника на отдых, как предоставление ему отпуска с последующим увольнением. Такой отпуск может быть предоставлен работнику по его письменному заявлению. В случае использования отпуска с последующим увольнением отозвать свое заявление об увольнении работник может только до дня начала отпуска. В суде рассматривался спор о законности увольнения работника по собственному желанию. Как …

Подробнее »